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有缘千里 当我们面对新人时怎样做?
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仪器分析
有缘千里 当我们面对新人时怎样做?
做为分析者,我们都是从不懂到懂、从懂得到精通,一步一步走过来的,当我们作为管理者、在你面对新人时,你是欣然接纳,给人以机会,还是拒人于千里、有经验者优先?在我们面对这样的新人时网友们都是怎样做的?希望大家能积极发言
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烂人不该拥有爱人
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2019-09-17
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三分情话
,食品厂厂长
2019-09-18回答
以德服人,以诚待人~
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过分善良
,研究员
2019-09-18回答
当然是欣然接受了,谁也不是生来什么都会啊,都是一步一步学过来的嘛
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澎湃小青年
,研发专员
2019-09-18回答
最近我们新来了一位,尽管面试时知道她基础很差,还是给了她机会,可是这位妹妹,不知珍惜我们给的机会,每天都给我们做错,考核她的时候居然滴定分析的时候还是不排气泡,手把手教她,就是不长记性,一说她就是和辩解她为什么会这样,不回聆听,无奈,只好将其PASS了
2
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八点半的星光
,食品采购
2019-09-18回答
我会欣然接纳的。
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鱼死海枯
,销售
2019-09-18回答
慢慢培养,毕竟来日方长
8
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万古长青
,食品研发专员
2019-09-18回答
先观望吧,看看他品性,不能一概而论
10
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枯藤昏鸦古道瘦马
,实验员
2019-09-18回答
我会支持,毕竟我们都是从新人走来过。
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