首页 回答 问题
提问 通知 消息

大家对于“企业文化”这个是怎么理解的?针对于检测行业人员流动大的情形,文化建设能不能对此有一定的效果?/LIMS/管理

春暖花开,是时候踏青了。我们实验室有自己的公基金,用来组织大家一起聚会什么的,这也是我们实验室文化建设的一部分。虽然说,现在大家感兴趣的都是Money,但是我认为,一个好的工作氛围是可以减少人员的流动的,毕竟同样是检测工程师,待遇方面差别不会很大,如果是现在做得很快乐,那么应该会减少很多的人员流动的情况。继续抛砖头出来,欢迎大家拍砖过来啊。
3人参与回答
,食品营销总监 2019-10-26回答
气氛很重要你们流动大吗
,食品检测员 2019-10-26回答
企业文化包含的东西很多,一般都是为企业目标服务的。
,食品实验室经理 2019-10-26回答
这个活动不错,比如我们一般都是出去聚餐的
 
问题索引
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
 
21food
首页
  联系我们
  • 联系电话: 13738199242
  • 微信咨询:
  • 工作时间: 周一至周五 8:30~17:30
  官方微信
扫一扫加关注
本网官方微信
这是一条消息提示