再谈"分析工作中不好的习惯"----你怎样做（GC）
我们的分析室在线仪器较多，许多分析数据的提取就是直接从仪器上直读即可，这些数据有些上报表，有些上记录本；加上现场仪器的校准，都需要大量的数据记录，我为每个人配备了许多笔记本，可她们总习惯记在纸上，总"说"不听；个人觉得这是坏习惯，好记性难如烂笔头，个人的原始记录不总结和追溯是很难提高的。 展开全部∨ 5 回答 · 1 关注共5个回答
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一次一次的提醒他，一次不行两次，直到他不好意思改过来为止
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哈哈，我会再次提醒他2-3次，再发现，我就提醒他“猪脑子，在这样下去，领导要扣绩效了..，想交钱不如直接请我吃饭！
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有的人没有及时做实验过程记录的习惯，容易出现重复同一类错误的工作，在记录上特别要提到的是有的人只记录做对的，错误的怕被领导发现，我觉得做好“这些失败记录”的价值十倍于做正确的记录，这些记录不仅能使自己，也使同事少些失误，提高工作效率，甚至挽回损失，如仪器的损害，因分析结果误差引起的官司等。
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这样的事情其实每个实验室都存在的，我们也出现过，搞的同事们关系紧张，现在我们的做法是立刻规定一个正确的操作规程摆放在工作位置
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作为同事提醒2次,作为领导一次不行,马上训话!
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