涨工资签协议，你遇到过吗？/LIMS/管理
今年效益不好，样品量下降很大，每年的7月是加薪的时间窗，这不，今天开会了，加薪可以，先签个协议吧，内容大致是：明年效益还是不好，不涨薪甚至减到之前的工资水平，你们有遇到过吗？还真是头一次遇到这样的事情，算不算奇葩？ 2 回答 · 2 关注共2个回答
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公司效益需要综合考虑，当通过克扣工人工资是不会提升效益的。部分特殊人员的开销花费、、、都让普通员工来承担。结果可想而知了。
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这是企业管理的问题，管理层怎么想的，我只想说是拍脑袋的。
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