做为车间管理人员，员工这么怼你，你怎么回答？
有人的地方就有江湖。江湖里刀光剑影，每天都上演着各种千奇百怪的剧本。 做为一名光荣的车间现场管理人员，每天应对着一群员工解决问题达到品质和产量要求，细细说来就需要有一壶壶酒，因为这就是一场场跌拓起伏的PK史。 咋们这就开始吧： 第一壶酒：清酒 操作技能培训会上，生产经理讲述着操作要点，员工混混欲睡。为集中注意力，他试着点名举现场实例：切萝卜岗，墙上明明写着切头叶去尾丝再丢进清洗池1，再过清洗池2。但是XX员工他就只切头叶后直接丢进清洗池2 凡是被点名的通通不乐意，不乐意后就开始反击了：我书读得少，不认识墙上的字，我要是看的懂还来这里上班啊？ 生产经理：这样啊，现在请你上来，我拿这个刷子当胡萝卜给你示范一遍就清楚了，请上来配合一下给大家示范一下，大家鼓掌欢迎！ 第二壶酒：啤酒 品管部的小A昨天刚刚在部门会议上得到上司的表扬。今天一如既往的勤勤恳恳的检查卫生，检出问题心情美美的。在砍切岗，他发现砧板边缘残留有肉丝，这大热天的肉都散发异味了，“咔擦”拍照后准备走人。这时砍切岗的熊哥哥过来了，而且他知道自己岗位卫生检查有问题了。别看他五大三粗，脑回路也是杠杠的，他说：兄弟，小问题就别拍了吧，今晚到路口的夜宵摊喝冰啤怎么样，叫上你们部门的小B、小C一起怎么样？ 小A：我也很辛苦的啊，等会巡完没东西写，报告不详细，不得钱还被扣！做出一副我很冤枉很委屈的样子，然后走人 第三壶酒：白酒 新来的车间主任刚过完试用期，这天巡检车间操作方法是否合规，在包装岗他发现有员工Y没把电子秤去皮就直接称，他过去直接纠正：大家都停下，我示范怎么正确使用电子秤一遍，大家看清楚后再操作，接着开始示范。期间员工X嘀咕：当管理就舒服，背着手整天逛逛说说，钱还多，太好了 员工Y知道自己肯定出错了，低眉不语并示意X别再多嘴。 员工Z因竞选班长失败，且资历深，经常从经济上接济其他员工。这时，他就飘飘的说：当官的怎么说，我们就怎么做呗，我们只能赚都是血汗钱… 车间主任示范完，转身对着他说：哟，口才不错喔，厉害！然后走人 第四壶酒：... 第五壶酒：... 一个企业一个小江湖，今天有感而发，都说我有酒，问你有故事吗？现在机会来了，我有酒还有一双竖起来的耳朵，想听故事，很多很多故事！因为有酒企赞助 讨论： 1、’请大伙说出工作中遇到的PK史，你是掉坑了呢？还是绕开这个坑掉入另外一个坑呢？ 2、现场PK都讲策略，你是从哪个途径进行学习和锻炼的？ 3、大家都系出来揾食噶，何必敢认真，我好你好大家好！这句说话，认同么？ 展开全部∨ 4 回答 · 4 关注共4个回答
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酒要喝，活要干，有意见酒桌见
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每个公司都是这样的吧，都会有这样的情况存在。。 生产员工不理解，就会说品控是过来找茬的。言语上会有些不配合
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因为给我们是给客户代工产品，要求较高，但由于都是手工产品居多，因此在车间拿标准指导员工时，他们会说：差不多得了，都是手工做的，要求不要太高。我。。。。。
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你们当官的说了算，俺干活的能有什么办法。
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