本人是品管部主管,下属6个——3个QC和3个化验员,直接上司是品管部经理。我司不是
食品公司,但我们的产品用于食品和药品,也通过了ISO22000认证,故本人可算是食品质量管理行业从业者之一了。现将本人日常工作,包括工作职责、本人认为该职责是否重要及重要与不重要的原因、负责该职责时遇到的主要问题、本人针对这些问题提出的改善行动、本人认为各改善行动相应的负责人以及本人无法实施该改善行动的原因进行汇总。该表可当作岗位说明书使用,但又优于岗位说明书,因为一般的岗位说明书并没有遇到的主要问题及其相应改善行动的说明。该表列出的只是日常工作,占总工作时间很少的工作并没提及,例如对管理体系的内部审核、内部
培训也属本人的工作职责,但一年也就几次,故参考价值不大。制作该表的目的是让各位朋友对品管部主管的工作有个印象,同时希望大家针对该表的内容提出自己的看法,一起讨论,相互启发从而共同进步。帖子内容较长,剩余部分发于二楼。