大神们：最近越来越觉得自己啥都不会，不自信，技术部来问我一份报告中检测标准在我们资质范围内，但是客户要按照一个标准（不在我们资质范围内）进行判定，将判定写进报告中，这个能否盖章？我的回答是要是这个标准是不含检测方法的产品标准，那就能盖章，否则就不能盖章，对的吧

1、人员培训计划是根据自身需求而来的，并不是依据社会的培训通知确定的，2、培训可以是自学，也可以是委托培训，可以请进来也可以走出去，3、对需要的培训外面没有专门的办班，可以委托本单位的老法师带教，也可以委托其他机构或单位进行定性或专题培训。4、ISO/IEC17025没有说培训一定是什么机构，只要满足要求即可。5、培训结束后考试可以多种形式，如参加外面的考试，也可以组织本机构的资深人员当考官。也可以用实验室间比对试验的结果等

你问的也太简单了吧

我当时的观点是不怕你出错，只要你能找出出错的原因就行。只要再以后别犯同样的错误。大家怎么认为的？

我觉得不必要帮！！！

不是吧......一般实验室是不用戴的除了食品实验室外吧

我们出具的检测报告都是水质方面的，只是给出：根据**标准，委托方的某个项目超标。仅此而已，不会写由于什么原因造成的这些。

客户送的样品要注明只对来样负责它确保不了代表性~

这种事，先是不要领导的语气去管，用同事的身份和他们沟通，这样效果能好点

犯一次错误是为了以后不再犯错误。

作为主管，首先技术一定要过关，要技术硬，不然有点小问题解决不了，怎么让下面的同事服啊，那样的话，自己说出的话没有分量。? 还要熟悉每个分析人员的基本情况，好分配工作。? 还要和善一点，不然下属见了，像看到什么似的，想躲开。

实验室有很多的温度计、玻璃量器和温湿度计，损耗也比较大，从成本上讲全部送检的话成本会相当大。求解决办法

跟准则的释义一样吗？

公平、公正最关键

文件的编辑格式也有不少问题哈

具体还是对实验室的情况要掌握。

个人认为趁着年轻有能量多挪动一下较好！

没有，但平时经常强调

要进行啊，尤其重要的是检测方法。

领导也有错的时候，每个人都错的时候，坦诚相待就好。